1月21日，黑龙江省人事编制工作会议在哈尔滨市召开。会议的主要任务是，认真学习贯彻党的十七大、省委十届四次全会和全国人事厅局长会议、全国编办主任会议、全国外专局长会议精神，总结交流近年来的人事编制工作，研究确定今后一个时期的发展思路，部署安排2008年任务。省委常委、常务副省长杜家毫和省委常委、组织部长龙新南出席会议，杜家毫作了重要讲话。省委组织部副部长、省人事厅厅长段余应做工作报告，省编委办主任李宗杰就机构编制工作做专题讲话。

    会议指出，过去几年，在党委和政府的正确领导下，全省各级人事编制部门以科学发展观为统领，紧紧围绕老工业基地振兴目标，深入实施人才强省战略，着力推进各项改革，切实维护社会和谐稳定，狠抓自身建设，各项工作呈现良好的发展态势。 会议总结了人事编制工作创新发展的经验。指出，必须坚持围绕中心、服务大局，以科学发展观为统领，全力服务龙江振兴；必须坚持与时俱进、开拓创新，以改革的精神研究新情况、解决新问题；必须坚持转变职能、强化服务，按照以人为本的要求，更加注重政策调研，更加注重宏观指导，更加注重公共服务；必须坚持统筹兼顾、求真务实，把中央精神与龙江实际结合起来，把改革发展的长远目标与当前实际情况结合起来，确定科学的思路、方法和措施；必须坚持合作共赢、协调联动，加强与相关部门的沟通配合，推动国际间、地区间、行业间交流合作。

　　会议对2008年全省人事编制工作作出部署。人事方面具体有五项工作，一是全面推进“人才兴安岭”建设，力争在重点领域取得突破性进展。二是以健全制度、创新机制为重点，分类推进机关事业单位人事制度、工资制度和职称制度改革。三是以完善功能、延伸触角为重点，加快推进人事公共服务、人力资源市场、人才培训和人事法制体系建设。四是搞好统筹协调，加强宏观调控，确保社会和谐稳定。五是进一步推动人事编制部门自身建设。机构编制方面具体有四项工作：一是以十七大精神为指针，深入做好行政管理体制改革和机构改革的准备。要加强调查研究和学习，为推进改革奠定坚实基础；要进一步深化行政审批制度改革，推进政府职能转变；要推进乡镇政府职能转变，促进社会主义新农村建设。二是以科学分类为基础，全面推进事业单位改革。要充分发挥牵头拿总的职能作用；要准确把握政策，做好改革政策衔接；要坚持以人为本，切实维护稳定大局；要强化监督检查，严肃改革纪律。三是以严格管理、依法管理、规范管理为目标，进一步加强和改进机构编制管理。要继续贯彻落实中央和省委关于加强机构编制管理的一系列文件精神；要加强机构编制信息化建设；要建立健全机构编制部门与相关部门间的协调配合制约机制。四是以推动工作落实为重点，切实加强机构编制监督检查。要做好对新一轮机构改革进行督查的准备；要加大机构编制信访工作力度；要加强机构编制管理法规制度建设。会议还表彰了全省人事编制系统21个先进集体和30个先进个人。省电台、哈尔滨市、齐齐哈尔市、大庆市、鸡西市、黑河市、绥化市等7个单位在会议上分别介绍了工作经验作法。

    省直各单位有关同志、市地人事编制部门主要领导共计300余人参加了会议。